“啟航、行動、百億”上藥藥材青年人才培養項目正式開班啦

         1月9日，上藥藥材舉行“啟航·行動·百億”青年人才培養項目開班典禮，來自上藥藥材本部及下屬公司共70位青年伙伴從各自的工作崗位上匯聚一堂。厚樸待人存遠志，從容處事要細辛。此次培養項目分成“金櫻班”和“遠志班”，將全面結合課程學習，課題演練及崗位實踐，幫助學員快速成長，學以致用，共同推進中藥文化事業的發展和振興，為實現上藥藥材百億目標蓄力。

 開班典禮

上藥藥材黨委副書記、工會主席凌文婕對70位莘莘學子寄予了厚望。凌書記表示青年人才是上藥藥材逐夢百億的主力軍，是公司鵬程萬里的突擊隊。上藥藥材高度重視青年人才隊伍的建設工作，大力營造青年人才快速成長、脫穎而出、全面發展的平臺環境，鑄力造就一支綜合素質高的復合型人才后備軍。

    上海醫藥總監、上藥藥材黨委書記、總經理余衛東為學員們上了第一課，講解企業歷史文化及發展戰略。明確傳承中藥優秀文化，推進中藥現代化，滿足人們日益增長的健康需求是我們的使命；成為品牌卓越，富有競爭力，可持續發展的中國大型綜合性中藥企業是我們的愿景；夯實基礎，優化布局，打造中國中藥行業領先地位是我們的發展目標。青年強則企業強，上藥藥材的明天掌握在青年們的手中！

    隨后，金櫻班的學員們與余總、凌書記進行了高管對話，大家對于在個人崗位和能力范圍內如何幫助藥材實現百億目標積極表達了自己的看法，同時抓住難得的機會與高管們溝通管理上的困惑，余總和凌書記親切地一一解答。

第一階段學習

     1月13-14日，上藥藥材開展了第一階段學習培訓。學習之前，培訓導師就在線上微信群內引導同學們預先學習，同學們積極分享自身經歷，討論極為熱烈。預先學習結束后，同學們也積極參與課后的小測驗，同時思考老師留下的思考題，為正式上課做準備。

學員們分組、選組長、分派小組職能、構思組名和口號，確定之后大家通過自制海報的方式，呈現出各自不同的主題，風格迥異，或智慧、或幽默、或大膽，但都不缺追求成功的信心和一往無前的勇氣。

兩天的集訓，內容豐富，過程緊湊。從《管理者的角色認知》到《目標與計劃》，再到《執行貫徹》，最后《績效回顧》，對于一名管理人員，從做事理念到實際行動，進行了全方位的梳理，各種有趣而實用的互動穿插其中，讓學員們打消顧慮、沖破傳統的尷尬區，好好體驗了一下日常工作中尚未使用過的高效管理工具。

本次為期兩天的第一階段培訓很快就結束了，大家在輕松愉快的氛圍中提升了對管理者角色的認知，學習了在組織中溝通的方法，可以說收獲頗豐。各位學員將在工作中，付諸實踐，學以致用。

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