首先，由雷允上總經理何軍從上半年經營情況與下半年工作計劃兩大方面進行了詳細的匯報，強調雷允上經過近三年的調整，公司銷售發展、管理基礎改善等均取得較好的成績，公司整體發展呈上升趨勢，現階段，公司因運籌更長遠的發展，經營戰略、戰術路徑等均應緊緊圍繞長遠、可持續的發展目標，向更高的銷售臺階邁進。同時，表明雷允上會盡最大努力并且有信心完成今年的減虧目標。

        接著，由雷允上副總經理蔡澤恩做了以“高瞻、篤行”為主題的科研情況匯報，上半年科研部門所做的工作緊緊貼近市場， 緊緊貼合公司發展需要，用行動證明雷允上在謀求發展的道路上堅定不移、腳踏實地。新藥公司副總經理華佳維做了以“用標準管理，與市場同行”為主題的匯報，新藥公司重點部自2015年8月上海市低價藥政策落地后至今，取得優秀的業績。 

        會議還表彰了兩項專項獎勵：GMP落地專項獎勵、ERP合并上線專項獎勵，嘉獎在上半年工作中為公司重大經營工作作出重要貢獻的部門及人員。

        最后，藥材公司副總經理吳佩穎總結發言，對雷允上近三年的工作方針與工作內容給予肯定， 對2016年用發展的戰略思維指導工作表示贊同。同時，對雷允上提出了三點希望，一要堅持中藥全產業鏈發展，二要堅持品質優先的發展策略，三是堅持既定戰略不動搖。吳總表示，期待雷允上未來三年的發展能夠更上一個臺階，成為能夠盈利、綜合實力顯著提高的企業。